Endezyar: Çavk: divê hûn li ser vê yekê kar dizanin?

Endezyarê Kendeş - taybetiya ku, girîngiya ku ji her roj. Sedema vê pêşveçûnê jî, hembêza xwe ji hemû cîhanê îro. Piştî ku hemû, eger nîv-sedsala berê de, li telefonê pêwîst li ber tenê 9 cûreyê madenê, version îro wê ji bo 55 navên zêde ev bend.

Û vê meyla ku di hemû sektorên pîşesazîyê modern dît. Û ji bo wan ne bi madeyên xav pêwîst, şirketên kanên salane karmendên çend caran xwe zêde dikin. Ji ber vê yekê, muhendis madenê qenc dikare li ser kar û dirust count.

Lê belê çawa ku bibin pispor baş? Li ku derê, tam fêrî vê pîşeyê? Û paşê, ku li wir cihekî hêviyê? Hemû ev û em ê biaxivin.

Ku endezyar e û kanan de ye?

Erka sereke ya endezyar madenê ya design û parastina alavên kanan de ye. Bi vî awayî ew ne bi tenê madeyên saxlem bi petrolê an gaza sirûştî kar dikin, di heman demê de jî. hemû Ev li ser xwendina xwe û bi cîhana ku şîrketa binasin girêdayî ye.

Ev jî divê bê diyarkirin, ku endezyar madenê - rewşeke birêvebiriyê. Bila wî û ne li ser nerdewana, hê çend fermanên wî her tim heye. Ji bo nimûne, dibe ku fitters, welders, electricians û da ser.

Pispor divê ev çi bikin?

Bi vî awahî, di lîsteya giştî de ji hemû erkên karkerê de jî bi pêş a description kar di şirketeke taybet. Çavk endezyar, çû ji bo kar, divê bê xwendin bê t'er'bandinê. Piştî ku hemû, riya bi tenê bi dizanin ji bo sure li ser her tiştî û dûr klînîkek gengaz bi management di pêşerojê de.

Li vir lîsteya biçûk ji erkên ku dibe ku muhendis madenê nayêne e:

• alavên Designing ye, lewma ji bo lêgerîn, derxistina û çûnê ji mîneralên xwezayî.
• Afirandina pergalên nigan, av û elektrîkê li mayînan û quarries.
• Installation bîrên gaz û petrolê û Makîneyên derxistina.
• Afirandina cureyên cuda yên cîhazên dîzaynkirin bo geş bûna performansa ji şîrketa madenê.
• Doing cureyên cuda yên belge û şêwekariyê.
• Dinêre mekanîzma û sîstemên ji bo kêmasîyên û telafîkirina wan heke pêwîst be.
• Sepandin û ji alavên li gor norm û standardên ji Federasyona Rûsyayê avakirin.

Where to get perwerdeya?

endezyar Kendeş - meslekekî ku pêwîstî bi perwerdeya bilind. Di dawîyê de, pêwîstî bi peydakirina dibistana bilind ku dikare kesekî bi hemû behremendî û hûnerên pêwîst hînkirin.

Li ser tevahiya fit di qadên jêr de:

• petrol û gazê business;
• pêvajoyên fîzîkî di pîşesazîya kanan de;
• teknolojiya testên jeolojîk;
• madenê pit vekirî;
• kanan de û avakirina bin erdê de.

Di perwerdeya pir eynî boçûna lêkolînê kûr ên geology û analîzên matematîkî. Ji bilî vê, ji bo hînbûna hemû qaîdeyên û standardên ku ji bo amadekirina nigar û planên wan pêwîst e. Û, bê guman, wê ji bo debara çarçoveya qanûnî baş, da ku bi zelalî fêm bikin ku mumkin e avabûye ji bo derxistina ore, û li wir ji bo vê yekê gelekî qedexe ye.

taybetmendîyên şexsî û pispor

Li gel perwerdeya bi rêkûpêk, faktora herî giring û taybetmendîyên şexsî yên karker pêşerojê ye. Gelek caran, karsaz jî serîlêderên ji bo vê helwestê bi alîkariya ji hevpeyvînên û hepsa. Ew çi dixwazin bibînin?

Bi vî awayî, pîşeya endezyar madenê - berpirsîyarîyeke mezin e di dereceya pêşî de. Bęjeyek ji şaşî dikarin ji me re tazmînateke dora mesrefa. Li gel vê jî, qalîteya kar ya karker girêdayî ewlekarî yên hatibûn. Ji bo nimûne, ventilation baş dîzaynkirin dikare wan jiyana xwe ji mesrefa.

Wek endezyar kanan de, divê ji bo vê rastiyê de bên amadekirin, ku ew dê ji bo derveyê norman kar. Sedemên vê yekê dikarin bibin deadlines teng ji bo projeyeke an têkçûna hêvîkirin, ku divê zû bên tasfiye kirin. Ji ber vê yekê jî, divê sîstemeke xurt demarî, ragirtin, û, ya herî girîng jî, ji bo hez karê xwe.

Work wek endezyar madenê

Piştî timamkirina xandinê, tu endezyar bi diploma dikarin bi karê xwe dest pê dike. Di vî warî de, ji pisporên ciwan, pirsa: "? Li ku derê ye herî baş ji bo kar"

Berî her tiştî, divê em yek xaleke girîng fêm: şirketên herî bi prestîj, pêwîstî ne bi tenê ne ji ber rahiştina a diploma teyît perwerdeyê, ew hê jî pêwîstiya û tecrubeya xwe ya sê salan. Helbet, hûn dikarin di deqdanê xwe biceribîne, ji ber ku, wek ku ew dibêjin, hewila - ne îşkence, lê ev ne pêwist e ji bo feed illusions extra.

Ji ber vê yekê, pisporên ciwan çareya baştirîn ji kar li kompaniyên biçûk e, yanî bilez di şîrketên madenê. Yekem, li vê derê ye, pir hesane heye, û ya duyemîn jî, ew bi awayekî îdeal ji bo bidestxistina ezmûna pêwîst e. Û paşê, ku dizane, dibe ku şîrketa ciwan bihêztir bibe, di nav çend salan de, û paşê jî ne ji bo guhertina kar.

Erênî û neyînîyên kar

Werin, em bi erênî dest pê bike. endezyar Kendeş - rewşeke bi prestîj, ku - wek ku herî kêm - hestên happy. Li gel vê, van profesyonel dest meaşê rind baş ku meşê kar bêhtir. Jî, ev helwesta ne dikarin bê gotin, hikûmkirina qirêj an toz, û çend pirr sadetir jiyanê.

Di nav wan de kêmasiyên divê terxankirî û di asta bilind yên reqabeta, bi taybetî di warê petrolê de. Jî hemû ne wek ku karibin bi gelek caran li ser rêwîtiyên business ji bo tiştên dûr.