Normo-saetê de û hesabekî ji xwe

Di rêya plana bazirganî xwe, ku şîrketa çav digire, faktorên û cuda. Lê belê, hejmara wan, girêdayî çalakiyên ji rêxistinê. Ji bo nimûne, a fîrmaya li hilberîna tu berhem an jî pêşkêşkirina cîhêreng ên ji bo xizmetên ku di nav de, plana bazirganî an da ji mezintîya performance mezintir ti şîrketek din e. Yek ji wan ya herî girîng a ku normeke-saetan e. Ev rêjeya ku bingeha xwe ji tevliheviya berhemê ye, ku di bin desthilatdariya îdarî, ye, têkiliyeke rasterast bi qebareya berhemên hilberandî. Herwiha, ew li hevkariyeke xurt bi berhemdariya kedê ye.

Normo-saetê de - pîvana li gorî dema pêwîst ji bo pêkanîna kar, motorê yên xizmetên, an jî li beşa serbestberdana yên hilberînê. Nirxa ku bi çarçoveya xwe ya bi sînor. Ev divê bê gotin ku, ev hêjmar bandor li ser mesrefa dawî li mal û, wek ku di encam de, mîqdara qezenca û qezencê net.

Hesaba ji saet standard ecêb bikaranîna vê code tê zanîn, ku hejmara brût a dema xebatê. li hejmara karmendên rêxistinê yên ku tev li hilberîna a type hin ji berhemên dibûn, ji aliyê hejmara a dema xebatê: Ev index dikare wiha tê destnîşankirin. Lê belê, di encam dikare bê bicîanîn ji bo diyarkirina wiha nirxa ku ne normo-saetê de. Ev e ji ber wê yekê, ku ev mirovê-saetan bi hewldana sewiyê de wekhev hatine bikaranîn.

Ev, wê bê qebulkirin ku diyarkirî yên demê li ser êrişan bi qaîde û bêserûber de derbas bû. Dimîne li ser type of xebata şîrketa hejmara xulekan yên mayî jî li gorî rêznameya avakirin. Ji ber vê yekê, ku hejmara giştî ya mirov-saet pêwîst ji bo salekê bihayê nîşana.

Li gel, her weha bi noke, absenteeism û lawazî heye. Li gor formên cuda yên ÿp'êce daye ji time, raporên îstatîstîkî jî nikarim hejmêrim û salekê mezintîya ya hesibandina Mirov-saetan. Ev jî divê nav account û hin indicators din jî bên avêtin. Ma li ser dema xwe amade bike ji bo kar û herweha bi dawîhatina pêvajoya kar û anîna van kargehan da ji bîr neke. Bi naskirina van erdan û berhemên mirovên, tu dikarî ji vê nirxê standard-saetê de dihejmêrin.

nimûne binêrin. Di berhemęn ji berhemên 5 kes bibin. Hejmara saetên her yekî ji wan 8. wekhev e li gor rêziknameyê, her karker a break rewa ji bo firavînê - 1 hour, û du êrişan din yên di 10 deqîqeyan de. Li gel vê, di destpêkê yên rojê de ji bo anîna cihê wî yê di rewşa kar, û di dawiya nobetê ji bo paqijî û ew di 10 deqîqeyan de, ango dayîn, li gorî mêjera - .. 20 minutes. Di meha Adarê de, tu kes ji wan karkeran ew dem bigire ne off, tu kes nexweş bû, û tu Downtime û hatiye qewimî ne. The berhênandariya di prosesa hilberanê de 115% e. Mesrefa zêde ya saetê de standard - 2000 rubleyê. Mîqdara hejmara saetan kar mehê de û ji bo destnîşankirina nirxa pereyî xwe.

çareseriya:

The amount însan-saetan ji bo wekhev e:

5 kesên * 8 hours * 20 rojan = 800 mirovê-saetan.

Li gorî dema li ser êrişan bi qaîde, firavîn, xwe amade dike li kargehan:

10 minutes + 10 minutes + 1 hour + 10 minutes + 10 minutes = 1 hour 40 deqeyan an 1.67 saetan

The amount of feyde diherikin, di dema hilberînê de ye:

5 kes * 20 rojan de * 1.67 saetan = 167 mirovê-saet di mehê de

Din tu Downtime, da ku hejmara saetan kar dê bibe:

800 kesê / saetekê de - 167 kesên / hour = 633 kesê / hour

Di heman demê de, karker û sûdewar, ango bi kar tînin dema xwe 633 kesê / saetekê de rû nav:

633 kes / hour * 115% = 727,95 per kesê / saetekê de - ev hejmara pêwîst ya saetan standard e.

Di vê rewşê de, mesref e:

727,95 per kesê / hour * 2000 rubleyê. = 1.455.900 rubleyê.