Aborî û civaknolojiya karker wekî pêvajoya civakî ya erênî ya civakî ya civakî.

Karkerek fenomenek pirjimengî ye ku li ser her cûre jiyana jiyanê bandor dike. Wek ku hukumet, têgihîştina "karker" wekî çalakiya dravî ya kesek, tête diyarkirin ku tête rêber kirin ku nirxên materyal û çandî çêbikin.

Karker ne tenê aborî, lê kategoriyek civakî jî, ji ber ku karker û komeleyê wî têkiliyek di nav têkiliyên sosyal de ye, û bi hev re têkilî ye. Dema ku ev pêwendiyê pêk tê, Dewleta her civaka sosyal û karkerek kesayetiyê biguherînin.
Object û wateya karkeran wek ku ew di karûbarên jiyanê de ne di çarçoveyek yekane mirovan de bi xwezayî û têkiliyên di nav beşdaran de di pêvajoya civakî de di têkiliyên civakî de ne. Ji ber vê yekê, xebatkar bixwe tête tenê tenê mekanîzmayî ya pergala sereke ne, lê yekîtiyek organîk, faktorên biryardar ên ku bi xwe re xebatkarên karker ên wan in.

Aborî û civaknasî ya karker di nav endamên civaka sosyal de û civakê ( helwesta civakî, wêne û riya jiyanê, di encamên dawîn, avakirin û pêşveçûna kesane, û civaka civakî ya pirrengî).
Aboriya û civaknasî ya karker ji aliyê têkiliyên karker ve têne şandin, çimkî her karker di çalakiyê de kar dike, nake ku kesê ku bi kê re kar bikin. Lê di demê de, karmendên xwe di awayê xwe de têkiliyek bi bi endamekî din re tîma karûbarê xwe nîşan e. Di vî awayî, têkiliyên civakî dikare di xebatê de pêk tê.
Aboriya û civaknasî ya karker dikare di navxweyî ya indîsoluble de, bi hev re dewlemend bike û hevdu hevdu bibin. Bi spasiya têkiliyên civakî û karker, girîngiya civakî, armanc, helwesta di civaka kesayetiyê û komelî de biryar e. Ne ne karker û ne endamên endamên karker ji derveyî têkiliyên sosyal û karker, derveyî erkên peywendîdar, derveyî têkiliyê.
Sosyolojî ya xebatên xebatkarên civakî û civakî yên karûbarê karsaziyê. Bi alîkariya alîkariya sosyalolojî, ew e ku hûn bizanin ka ka karsaz û karmendên bersiv bi bersivên aboriya civakî û civakî didin ku çawa kar dikin.
Ji ber vê yekê, civaknolojiya xebatên karker û mîkrîzmê ya têkiliyên sosyal û kar, pêvajoya sosyal û fenomenê di warê karker de. Aborîzmê û sosolojiya karsaziya xebata xebatê ya pêvajoya civakî ya pêvajoyê, xebitandina kedkariyê, karkeriya kedkariyê, karûbarên civakî yên di kargehek karker, yekgirtina kolektîfên karker, kolektîfên karker û karûbarên demokrasîkirinê, karûbarên kedkariyê, plankirin û rêbazên civakî yên civakî pêk tê.
Sosyolojiya xebata sosyalolojiya civakî ya têkiliyên civakî-aborî ku di dema xebatê de, pêşdebir, karmend û welatê der barê karê karkirinê çawa bixwînin.

Prensîbê aboriya bazarê çalak e ku di çarçoveya karkerên karkeran, têkiliyên civakî û karsaziyê de , rêxistin û pêdiviya xebata karker, bi karûbar û karanîna karanîna karê karmendê, û standardên jiyanê çêtir dike. Karên aborî yên xebatê yên pirsgirêkên civakî û aborî yên kar, kapîtal û hilberîna çalakiya karker, bingehîn saziyên rêxistinên zanistî. Pêwîstiya herî girîng e ku riya xebatkarên mirovî li ber kar, bihevrebûna dilxweşiyê, bi alîkariya karker di pergala civakî û karkeran de, ku di asta cuda de aborî de pêşve dike.