DamezrandinaDibistana navîn û dibistanên

Plan ji bo mamoste self-English - çi ye? A gav konsepta bi gav rêberîya

Yek ji şertên herî girîng ji bo karên pîşeyî yên ku mamoste bi pêwîst ji bo self-perwerdeyî ye. Ji ber vê yekê, li gor pêdiviyên gef, pêş bernameyeke an komeke ji mamosteyên xwe perwerdehiya English. Çi ev in?

The theme û self-plana mamoste English berî sala akademîk di form of rapora pêş, wê di dawiyê de be.

xwe bi xwe çi ye?

By self-perwerdeyê de bi awayekî serbixwe ya xebatên perwerdeya mamosteyan bi armanca hînbûna nû û baş bûna şarezayî ên heyî, şiyan û zanîna bê fêmkirin.

Îro, self-perwerde, yek ji daxwazên gef e, û aktorên in derhênerê de, birêvebirê lêkolînan, metodobedineniya serok û xebatkarên pedegojîk yên dibistanê.

Ji ber vê yekê, bi awayekî çalak pêş planeke yên self-perwerdeya ji mamosteyê zimanê Kurdî û kar li ser wê. pêşketina şexsî ne bi tenê a profesyonel (English), di heman demê de jî:

  • psîko-pedegogî (kar bi xwendekaran û dê û bav);
  • derûnî (damezrandina taybetmendîyên şexsî pêwîst ji bo kar);
  • metodên (di xebatê de û testkirina teknolojiyên nû ye ku di hînkirina yên English);
  • obshcherazvivajushchih (qanûnî, dîrokî, estetîk, siyasî, dibe).

Self-perwerdeyê, dikare cihê xwe di formên şexsî û koma xwe bigirin.

Destpêka xwe bi şexsî - mamoste.

Koma ku di nav de Komeleya Metodolojîk, semîner, atolye û kursên perwerdeya pêşketî.

How to Hilbijartina dirbekê?

Kar li ser plana bi hilbijartina dirba dest pê dike, ji ber ku ew li ser armancên, metodên û encamên xebatên girêdayî ye. Babeta dîqetkirin mamoste English divê têkildar û balkêş ji bo mamoste be, û bi zanîn û mirov bi hêsanî dikare di pratîkê de tê sepandin. Ev girîng e, ji bo roniyê yek ji nûbûn û gef.

Mijara self-perwerdeya mamosteyan ji English dibe ku hem ji aliyê mamoste û metodobedineniem hilbijartin.

How to hem jî planê xebatê?

Plan ji bo self-mamosteyê zimanê English pêk hatiye ji:

  • Nîşeya Agahdarîyê re, ku nîşan didin niyeta mamoste ji bo karê xwe perwerde û armanca wê;
  • bi navê mijarê de û li dema pêkanîna wê, yên ku bi piranî ji 6 mehan heta 3 salan pêk tê;
  • armanc û hedefên, ku mamosteyê piştî qedandina karê li ser pirsa hilbijartin dê bigihe;
  • çavkaniyên self-perwerdehiyê de tê bikaranîn ji aliyê mamosteyê dema xebatê de li ser mijara;
  • rêbazên xwe yên xwebixwe-perwerdeya: xwendinê yên edebiyatê, bikaranîna zanîna nû di pratîkê de:
  • formên kar, ku dikare bibe şexsî û komeke;
  • çalakiyên Plan;
  • results payîn;
  • rê û awayên xwenîşandana kar kiriye.

The source ku bi xwe dibe ku ne bi tenê dikarî wêje perwerdeyî, di heman demê de jî:

  • Di medyayê de (radyo û televizyonê);
  • Periodicals (rojname û kovar);
  • video û deng, liserxetê û rates, jimara offline;
  • travel, pêşengeh, lidarxistina şanoyan, muze.

Ji bo hevgirtinê tê, tu planek ji mamosteyên xwe perwerdehiya English di form of a sifrê bide.

Çawa ji bo xebatê li ser plana?

Kar li ser plan ji 6 mehan heta 3 salên dawî de. The pêvajoyeke xwe dikare di nav heft gavên dabeş:

  1. Definition of mijarê de, armanc û hedefên xwe.
  2. Hilbijartina direction, di ku de bi kar dê bên kirin.
  3. Mudir ji encamên payîn.
  4. Hilbijartina ji materyalên ji bo lêkolînê.
  5. The madeyên xwendinê de û perwerdekirina.
  6. Ceribandin Zun nû di pratîkê de.
  7. Report Terakî.

Mamosteyan hîn English, xwedî taybetiya zelal li ser mamosteyên din jî ji mijara - zanînê yên biyanî li destûrê dide te ku kêfê ne tenê di wêjeyê de bi zimanê zikmakî, di heman demê de li English.

How to take a rapora?

Peldanka mader an mamoste self-English - raporek li ser samooobrazovaniya pêvajoyê re derbas bûn. Ev alîkarî ji dînamîkên pêşketina mamosteyan berî û piştî ku pêvajoya xwe-lêkolînê, organîze dike di dema materyalên perwerdeya û pêşketin û berfireh dibistanê materyalên metodobedineniya pirtûkxaneya bidestxistin.

Tiştê ku di peldankê de hene:

  • destkeftiyên (certificates, dîplomayên, sertîfîkayên, îcazeya);
  • Di kaxizên kar (desteka, êl û dersên vekirî, di çalakiyan de, destên-on, kontrol û laboratorê de kar, nīžandana testên);
  • rapora analîzê û encamên;
  • pêşniyarên ji bo hevalên xwe.

Di raporê de dikarin bên şandin:

  • papochnoy paper-form;
  • form of pêşkêşiyê elektronîk an malpereke şexsî.

Structure Folder de, ji beşên jêr e:

  • agahiyên di derbarê mamosteyê zimanê English;
  • results yên self-perwerdeyê de;
  • Agahiyên der barê çalakiyên zanistî û metodolojîk di vê pêvajoyê de yên self-perwerdeyê de;
  • Agahiyên li ser çalakiyên extra-Mufredatî ji zimanê English;
  • heye bi wergerandî yên handouts û madeyên xwenîşandaneke;
  • Deng li ser pêşketin, daxwaz û planên ji bo pêşerojê.

Time nayê rawestin ne hê jî, û mamoste wek celebeke ji pêşeng û rêber di nav civakê de tevbigere. Ji ber vê yekê, ji bo pêşketina ji bo ew e ku pêvajoya, radeya herî girîng piştî timamkirina berdewam dike, û di wê planê ji mamosteyên self-English - haletekî hanê di cîbicîkirina pêvajoya mezinbûna profesyonel.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ku.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.